探索劳动力转移新路 搭建多渠道就业平台' T6 y6 R5 u; `5 ^9 Y* f. h% |
2010年以来,鹤庆县调整思路,大胆创新,不断探索劳务输出新路子,结合本地实际,从单一的向外地输出模式逐渐向劳动力转移就业网状格局转型,为城乡劳动力实现多渠道就业搭建了良好的平台。. q6 M8 s- Q( l
依靠返乡创业成功企业家,让群众在家门口打工赚钱。大理丽都花卉发展有限公司、大理金彩龙农作物余料开发利用有限公司等企业负责人是鹤庆县劳务输出到外地务工人员,通过个人的努力成功创业,最终又带着资金、技术、新观念返回家乡创办企业,为本地群众实现县内就业提供了新的渠道。* l! k; y- P( W! \3 j
目前,大理丽都花卉发展有限公司在鹤庆建有3个玫瑰花种植基地,带动了漾弓江周边村落、西龙潭周边村落以及辛屯镇新村等地群众就地打工赚钱。2012年至今,大理丽都花卉发展有限公司每年吸纳当地农民工约140人,年均支出农民工工资370多万元。
1 ^+ O, G) @, b. V; k ^依托州级农业龙头企业,助力群众脱贫致富。鹤庆县中宝现代农业有限公司下设的众民养殖专业合作社采用“合作社+基地+社员”的组织模式,带动了更多的农户加入到肉鸡养殖中。目前,在鹤庆县六合乡五星村建立了土鸡养殖基地,辐射到和乐、松园等村委会,参与养殖农户达410户,饲养土鸡26380羽,养殖农户又多了一个稳定的收入来源。
2 Y2 y9 {/ b1 a鹤庆县中宝现代农业有限公司积极参与到精准扶贫工作中,与金墩乡建档立卡贫困户签订养殖生态鸡协议书。建档立卡贫困户饲养2个月产品合格上市后,按每只鸡5元的代养费付给建档立卡贫困户。这种养殖模式,让更多的建档立卡贫困户降低了养殖风险,做到不出家门就增加了收入。
" S8 i0 k' c) i! H% H% _ Q依托工业园区吸纳城乡劳动力,最大限度实现劳动力转移。鹤庆县兴鹤工业园区入驻的云南黄金矿业集团鹤庆北衙矿业公司、大理星球太阳能科技开发有限公司、鹤庆乾酒有限公司等企业,充分利用本地劳动力资源,成为鹤庆县就地转移城乡劳动力的主要渠道。
3 j* Z/ A3 ]3 i& F1 a+ D云南黄金矿业集团鹤庆北衙矿业公司在吸纳了大量本地城乡劳动力的同时,还培养出了一批技术过硬的本地优秀农民工。黄坪镇的白族小伙王冬林,在鹤庆北衙矿业有限公司黄选一厂担任压滤操作员,由于业绩突出,在今年1月被授予“全国优秀农民工”荣誉称号。- N2 a8 r# M4 H$ ~
以“校校联合”和“校企合作”的方式实现职校生就业。多年来,鹤庆县与云南省电子信息高级技校、鹤庆县职业中学等职业学校推行“校校联合、校企合作”职业技能培训方式,大力实施“订单培养”, 先后与云南黄金矿业集团鹤庆北衙矿业公司、鹤庆乾酒有限公司、北京岳麓山屋餐饮有限公司、华润水泥鹤庆有限公司等企业实施联合办学,实现资源共享,优势互补,共同发展。近4年来,鹤庆县的推荐就业率均在98%以上,得到了社会、用工企业的好评,务工人员广泛分布在北京、上海、江苏、广州、深圳、昆明、丽江、大理、香格里拉等地。. i5 o( j+ w& \0 X: Z. ?; T$ j
扶持新华村手工艺加工户,带动周边群众实现就业创收。鹤庆县新华村是国家4A级旅游景区,也是著名的手工艺品加工、销售集散中心。该村有60多个以加工、销售银饰品为主的个体企业,这些企业或手工艺品加工作坊以其精湛的技艺聚集了周边大量的青年前来务工学艺,成为鹤庆县城乡青年实现就业的一种新形式,同时,也使民族手工艺得到传承和发扬。9 E; f3 Q4 `, H; e* W/ y3 K
在新华村的千锤佳艺民族首饰加工厂,务工人员达70人,2015年该厂支付工人工资约212万元。厂里的务工人员加上为该厂提供粗加工产品的部分手工艺加工户以及专门从事电子商务的部分大学生,带动相关就业人员近200人。
7 I# o. { O4 e5 s$ @大理日报(通讯员 李镜泷 杨梅东) |