在职场上,每个人都渴望优秀。然而,优秀员工的标准是什么?商界大腕比尔·盖茨对此提出了十大准则。这些年以来,微软能够一直保持商界领先地位,正是得益于集团内部大批优秀的员工。他们以主人翁的精神,为公司谋取着更多的利益。看看你达标了吗?
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1、对自己公司的产品抱有极大的兴趣;
2 f3 [/ s) E! q% ^ 2、以传教士般的热情和执著打动客户;% @+ W( c* e, }
3、乐于思考,让产品更贴近客户;
5 L+ h4 k( P6 x& M& F 4、与公司制定的长期目标保持一致;3 V1 ^6 P" h, R( P4 y
5、具有远见卓识,并提高专业知识和技能;
; M2 ^, Z G# H0 R5 l3 Z 6、灵活地利用那些有利于你发展的机会;) Z9 [" q( Y6 e9 K3 j
7、学习经营管理之道,关注企业发展;
6 X- I7 I$ G0 ]: R4 ^$ k 8、密切关注和分析公司的竞争对手;
; R+ g q+ W2 ~, E* y! r 9、有效利用时间,用大脑去工作;
5 @& B3 w# m- e- L 10、员工必须具备忠诚、守时、勤奋等美德。 |