今年以来,祥云县直机关党工委采取三项措施,大力整顿后进基层党组织,努力实现晋位升级目标。 * o7 \, |& x9 Y) v7 C2 H
严格评分,挂号整顿。按照党组织书记政治意识强不强、党建工作思路清不清、“三会一课”制度是否健全、有无党员活动室、人财物保障机制是否到位、工作业绩是否突出、群众反映好不好7个项目进行量化评分,认真开展新一轮“分类定级”活动。经过严格审核、公开公示等程序,将14个党总支、137个党支部分为“先进、一般、后进”三个等次。对11个“软弱涣散”后进基层党组织实行登记造册、台账管理、挂号整顿。 # \/ k m6 g& }" i9 O
把脉问诊,对症下药。对于党组织书记不称职的,及时调整改选党组织书记;对于行政主要领导不关心、不过问党建工作的,进行交心谈话;对于工作经费实在困难的,从工委党费留存中给予2000元到5000元的经费补助;对于支委班子不团结、推诿扯皮的,坚决明辨是非、扶正压邪、树立正气;对于是党风廉政问题的,一律按照相关程序严肃查处。经过一对一查找问题与原因,有的放矢地严肃整顿,11个“软弱涣散”后进基层党组织的活力明显增强。
8 d; P3 P' w( K5 J& G# v加强培训、以学促干。编印了《祥云县直机关党建工作知识百问百答》,下发了《机关基层党组织工作规程》等学习资料。于今年2月举行了151名基层党组织书记参加的县直机关党建工作知识闭卷考试,5月27日至29日,在祥云县委党校开展了新一轮基层党组织书记集中培训,并对11名后进基层党组织书记采取一对一的特别辅导。通过以考促学、以学促干,努力使14个党总支、137个党支部向“差的变好、好的变优、优的变强”的晋位升级目标迈进。
) W3 m: F6 R. u8 l大理日报(通讯员 李世祖) |